تاکید سرپرست واحد استان اصفهان بر لزوم ساماندهی حقوق های نامتعارف

به گزارش خبرگزاری جمهوری اسلامی(ایرنا) استان مرکزی ، سرپرست دانشگاه جامع علمی کاربردی واحد استان اصفهان بر لزوم ساماندهی حقوق های نامتعارف تاکید نمود و گفت: یکسان نبودن میزان پرداخت حقوق و دستمزد در نهادهای اجرایی آثار منفی بر انگیزه کاری، رشد خلاقیت و ابداع به همراه دارد.
دکتر سیدعبدالعلی ذوالانواری افزود: حقوق های نامتعارف به فرمایش رهبری حمله به ارزش های نظام است و کاری به این دولت و آن دولت ندارد چرا که اخلاق در جامعه را نشانه گرفته و بی توجهی در اصلاح آن موجب خدشه دار شدن اعتماد مردم به نظام می شود. 
وی اظهار کرد: هرچند طرح حقوق های نامتعارف، زمینه ای برای بازنگری دریافتی های مسئولان شد ولی نباید اجازه داد از این مسئله که موضوعی ملی است بهره برداری سیاسی شود. 
وی، با تاکید بر بررسی وضعیت حقوق مدیران بیان کرد: رئیس جمهوری در بیانیه خود دستگاه های اجرایی را موظف به انتشار حداقل و حداکثر حقوق کارکنان کرده است که این نشان از پاکی نظام اجرایی کشور دارد. 
سرپرست دانشگاه جامع علمی کاربردی واحد استان اصفهان گفت: حرکت خوب دولت در بررسی وضعیت فیش های حقوقی موجب ارتقاء افزایش اعتماد عمومی به بدنه دولت است و مردم را بیش از پیش به خادمان خود دلگرم می کند.
ذوالانواری افزود: رسیدگی واقعی و برخورد قاطعانه با فیش های نجومی برخی مدیران لازم است اما نباید موجب تخریب مدیرانی شود که صادقانه خدمت می کنند و خادم ملت هستند. 
وی، حقوق های نامتعارف برخی مدیران را بیشتر ناشی از خلاء های قانونی دانست و گفت: عزل برخی مدیران نشان داد دولت در راستای شفاف سازی منش رفتاری خود، با هیچ کس تعارفی ندارد. 

منبع خبر: خبرگزاری جمهوری اسلامی(ایرنا) استان مرکزی